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Personalreferent (m/w/d)

Zur Erweiterung unserer HR-Abteilung in Ratingen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit:

Ihre Aufgabengebiet:

  • Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Übernahme administrativer Aufgaben von der Einstellung bis zum Austritt von Mitarbeiter/innen (Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.)
  • Betreuung der Auszubildenden und Studenten
  • Überwachung und Durchführung von BEM-Maßnahmen
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus (z.B. Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung)
  • Beratung der Führungskräfte hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Konzeption, Umsetzung und Evaluation bereichs- und zielgruppenspezifischer Entwicklungsmaßnahmen
  • Konzeption, Steuerung und Koordinierung der Umsetzung von Veränderungsprozessen
  • Interne Entwicklungsberatung, individuelle Weiterbildungsberatung
  • (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von Führungs- bzw. Personalentwicklungsinstrumenten
  • Mitarbeit bei Employer Branding Maßnahmen und Kampagnen
  • Ansprechpartner/in für unsere HR-Software Personio

Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann/frau (IHK) oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur geprüften Personalreferent/in.
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, insb. im Recruiting eines mittelständischen Unternehmens
  • Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
  • Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke kombiniert mit einer hohen Dienstleistungsorientierung
  • Begeisterung für neue Trends im Personalbereich
  • Sicheren Umgang mit allen gängigen MS Office Anwendungen und idealerweise Kenntnisse in Personio sind von Vorteil

Ihre Vorteile:

  • Festanstellung in Vollzeit
  • Attraktive Rahmenbedingungen mit einer attraktiven Vergütung
  • 13 Monatsgehälter
  • Angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre in einem familiären Umfeld
  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima
  • Tiefgaragen Stellplatz

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
  • WILMA Immobilien GmbH
  • Cornelia Wiesenfeller
  • Pempelfurtstraße 1
    40880 Ratingen
  • +49 2102 156-0
  • +49 2102 156101
  • Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

Die WILMA Immobilien-Gruppe

Die WILMA Immobilien-Gruppe ist bundesweit eines der führenden Unternehmen für die Entwicklung und Realisierung von Wohnimmobilien und ist in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg tätig.

WILMA konzentriert sich dabei seit über 80 Jahren auf die Optimierung des Preis-Leistungs-Verhältnisses von Wohnimmobilien. Nicht nur, um für Städte und Kommunen bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, sondern auch, um der breiten Bevölkerungsschicht Zugang zu Wohneigentum zu ermöglichen - ohne dabei auf Ökologie, Bauqualität oder Ästhetik zu verzichten.

WILMA bleibt als finanzstarker Investor vom Grundstücksankauf bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe vollverantwortlich. Ob gemischt genutzte Immobilien, Geschosswohnungsbau, Reihen-, Doppel- oder freistehendes Einfamilienhaus – als Entwickler zukunftsfähiger Wohnlösungen steht WILMA für solide, termingerecht erstellte Bauqualität ganzer Stadtteile, für ökologische Freiraumplanung und moderne Energiekonzepte. Und macht regelmäßig Eigennutzer, aber auch institutionelle Investoren, Kapitalanleger und Family Offices zu zufriedenen Eigentümern wertsteigernder Wohnimmobilien.